Minerii nu şi-au primit voucherele de vacanţă. Suntem în a treia lună a anului 2015, iar o parte dintre ortaci şi angajaţii Complexului Energetic Hunedoara deja au beneficiat de concediu pentru care însă nu au primit acele vouchere de vacanţă care anul trecut au dus la proteste. Sindicatul Muntele se judecă cu angajatorul, iar un termen în acest dosar va avea loc la jumătatea acestei luni. În funcţie de ce va stabili instanţa se va decide dacă angajaţii CEH vor beneficia sau nu de aceste beneficii care nu sunt incluse nici în contractul colectiv de muncă, dar nici nu sunt bugetate.
“Sindicatul Muntele a actionat in instanta angajatorul inca de anul trecut. Prima cerere a fost inregistrata in data de 8 septembrie. Anul 2014 fiind un an electoral a fost depasit sub aceste auspicii si anume directorul general a acordat prima de vacanta fara sa tina cont de legea 94/2014. Am avut pana acum doua termene la aceasta actiune si urmatorul termen il avem in data de 19 martie termen in care ne punem sperantele ca vom gasi o rezolvare sau cel putin instanta va spune daca poate sau nu poate sa acorde ajutorul pentru adausul pentru concediul de odihna al salariatilor din Complexul Energetic Hunedoara. Din pacate trebuie sa o spun salariatilor din cadrul CEH ca aceasta problema a fost generata de catre parlamentarii Romaniei inclusiv de catre cei din judetul Hunedoara. Ei trebuie sa raspunda tuturor salariatilor din Romania nu doar celor din cadrul Complexului Energetic Hunedoara de ce au aprobat o lege in luna iulie care nici astazi in luna martie a anului 2015 nu poate sa fie aplicata pentru ca nu exista metodologia de aplicare a acestei legi. Bugetele de venituri si cheltuieli ale societatilor in cea mai mare parte nu sunt aprobate motiv pentru care aceste vouchere de vacanta si daca am vrea noi sa le acordam nu avem cadru legal. De aceea am facut aceasta actiune in instanta si credem ca atata timp cat contractul colectiv de munca este este aplicat pana la data de 1 august 2015 salariatii ar trebui sa beneficieze de acest drept. Daca instanta in data de 19 va decide altceva cu siguranta vom cauta o solutie prin care dreptul salariatilor sa fie unul care sa fie si primit de catre acestia”, a declarat Petre Nica, preşedintele Sindicatului Muntele.
Teoretic valoarea vocherului de vacanţă nu trebuie să depăşească de şase ori salariul minim brut pe ţară.
Monika BACIU
